大连软件开发公司有哪些
备受推崇，同样也是竞争极为激烈的一种商业模式。尽管国内软件开发公司普遍发展壮大，但各地软件开发公司的实力和资质依旧良莠不齐。以下为大家简要介绍近期国内软件开发公司的排名概览。
1：华盛恒辉科技有限公司
上榜原因：华盛恒辉是一家专业从事高端软件定制开发服务和高端建设服务的机构，致力于为企业提供全面、系统的开发制作方案。在开发、建设至运营推广领域拥有丰富经验，我们通过深入分析目标客户和用户行为，融合高质量设计和前沿新技术，为您打造创意无限、价值显著的企业品牌。
在军工领域，合作客户包括：中央军委联合参谋部（原总参）、中央军委后勤保障部（原总后）、中央军委装备发展部（原总装）、装备研究所、战略支援部队、军事科学院、研究所、航天科工集团、中国航天科技集团、中国船舶工业集团、中国船舶重工集团、第一研究所、训练器材所、装备技术研究所等单位。
在民用领域，公司积极开拓民用市场，目前合作的客户包括中国中铁电气化局集团、中国铁道科学研究院、济南机务段、东莞轨道交通公司、京港地铁、中国国电集团、电力科学研究院、水利部、国家发改委、中信银行、华为公司等大型客户。
2：五木恒润科技有限公司
上榜原因：五木恒润拥有员工300余人，技术人员占比90%以上，是一家专业的军工信息化建设服务单位，为军工单位提供完善的信息化解决方案。公司设有股东会、董事会、监事会、工会等高层机构，同时设立总经理职位，由总经理负责公司的具体事务。公司下设研发部、质量部、市场部、财务部、人事部等机构。公司下辖成都研发中心、西安研发中心、沈阳办事处、天津办事处等分支机构。
3、浪潮
浪潮集团有限公司是国家首批认定的重点软件企业，中国知名的企业管理软件、分行业ERP及服务供应商，在咨询服务、IT规划、软件及解决方案等方面拥有显著优势，形成了以浪潮ERP系列产品PS、GS、GSP三大主要产品。是目前中国高端企业管理软件的领军者、中国企业管理软件技术的领先者、中国最大的行业ERP与集团管理软件供应商、国内服务满意度最高的管理软件企业。
4、德格Dagle
德格智能SaaS软件管理系统源自德国工业4.0，并结合国内工厂行业现状而打造的一款工厂智能化信息平台管理软件，具备工厂ERP管理、SCRM客户关系管理、BPM业务流程管理、OMS订单管理等四大企业业务信息系统，不仅满足企业对生产进行简易管理的需求，并突破局域网应用的局限性，同时使数据管理扩展到互联网与移动商务，不论是内部的管理应用还是外部的移动应用，都可以在智能SaaS软件管理系统中进行业务流程的管控。
5、Manage
高亚的产品(8Manage)
是美国经验中国研发的企业管理软件，整个系统架构基于移动互联网和一体化管理设计，其源代码编写采用最广泛应用的Java/ J2EE开发语言，这样的技术优势使8Manage可灵活地按需进行定制化，并且非常适用于移动互联网的业务直通式处理，让用户可以随时随地通过手机apps进行实时沟通与交易。
大连有哪些值得去的软件公司 - 知乎
大连地区软件公司众多，以下列举部分值得考虑的企业：
第一梯队：SAP、LINE、AVAYA、Oracle、乐天、富达、花旗、思科、英特尔、索尼、爱立信、金兰、众安、腾讯子公司、Rockwell、德勤、艾昆纬、艾宾、veeva、DXC。这些公司的硕士应届毕业生月薪通常在8-18万，有五年工作经验的员工月薪约在15-25万，年薪上限可达50万。特别指出，索尼的薪资虽然可能略低于平均，但其福利极为优厚。
第二梯队：埃森哲、IBM、简柏特、径点。该梯队的公司硕士应届毕业生月薪大约在6-10万，五年经验的员工月薪在10-15万，年薪通常超过30万，但达到40万的较少。
第三梯队：文思海辉东华、东软、亿达（亿达可能面临解散）。这类公司的薪资水平与第二梯队相近，但加班与出差较为频繁，年假较少。东软硕士应届毕业生的月薪为10-13万。
第四梯队：华信、华宇。这些公司薪资与第二梯队相似，但大多项目需要加班，年假也较少。
此外，大连理工、大连海事的参股公司，福利一般，但年终奖相对较高。还有外派公司如华钦、中软国际、纬创等，也值得关注。
总体来看，第一梯队的公司具有较高的吸引力，无论是薪资、福利还是发展前景方面，都值得应届毕业生和有经验的从业者考虑。
